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Was sind die Aufgaben eines HR Managers?

Was sind die Aufgaben eines HR Managers? Ein HR Manager gestaltet die Personalarbeit ganzheitlich: Er gewinnt Talente, entwickelt Mitarbeitende, stellt rechtliche Compliance sicher und macht den Wertbeitrag von HR über KPIs sichtbar. Ziel ist, die richtigen Menschen zur richtigen Zeit in wirksamen Rollen zu befähigen – wirtschaftlich,...

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Delegation leicht gemacht: Zuständigkeiten smart verteilen

Delegation: Wer muss was tun? Delegation bedeutet die zielgerichtete Übertragung von Aufgaben, Kompetenzen und Verantwortung – jedoch nicht der Führungsverantwortung. Wer erfolgreich delegieren will, muss wissen: Was, an wen, wie und warum. Eine effektive Delegation spart Zeit, fördert Mitarbeiterkompetenz und schafft Freiraum für...

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